連日來(lái)，氣溫日益炎熱，為關(guān)心關(guān)愛(ài)職工，保障一線(xiàn)員工安全、健康、清涼度夏，利海公司工會(huì )開(kāi)展夏季“三送”系列活動(dòng)，確保職工清涼度夏，為安全生產(chǎn)保駕護航。

“送清涼”。該公司在做好高溫天氣下裝置安全生產(chǎn)運行的同時(shí)，監督各生產(chǎn)崗位在高溫天氣合理安排工作時(shí)間，盡量避開(kāi)一天中的高溫時(shí)段，注意防護，防止中暑事件的發(fā)生。結合廠(chǎng)區實(shí)際生產(chǎn)情況，在廠(chǎng)區食堂、休息室等處設立“防暑降溫驛站”，為員工配備綠豆湯。工會(huì )每日根據天氣情況，為戰高溫、斗酷暑，堅守一線(xiàn)的工作人員送上冷飲雪糕。還為職工發(fā)放了綠豆、飲料、清涼油、藿香正氣水等價(jià)值4.5萬(wàn)元的防暑降溫用品和防中暑藥品，最大限度減少疫情和夏季高溫天氣給職工帶來(lái)的不利影響。

“送關(guān)愛(ài)”。召開(kāi)伙食委員會(huì )專(zhuān)題會(huì )議，合理反饋落實(shí)職工合理建議及訴求，根據季節性和職工實(shí)際需求合理搭配菜單。工會(huì )每周參與檢查食堂菜品質(zhì)量及衛生情況，督促后勤服務(wù)中心加強衛生、防疫、消毒等方面的工作，確保食品衛生安全。此外，該公司工會(huì )為近期退休的2名職工發(fā)放退休紀念品，感謝他們在工作崗位上的付出，使退休職工感受到娘家人的溫暖。不斷健全完善職工生日檔案，每月為職工送上生日卡及生日祝福，提升職工對企業(yè)的歸屬感。

“送安全”。開(kāi)展“安全月”系列活動(dòng)，充分利用公司企業(yè)微信、餐廳電視、電子大屏等宣傳平臺進(jìn)行安全知識宣傳。組織全員參與應知應會(huì )安全知識競賽，并設立相應獎勵，對未參加人員納入安全環(huán)保及部門(mén)績(jì)效考核。開(kāi)展消防技能“大比武”，共有166名員工參加了正壓式呼吸器、應急演練等比賽項目，進(jìn)一步強化員工安全操作技能水平。開(kāi)展“安全隱患隨手拍”活動(dòng)，組織動(dòng)員職工立足本職崗位，用手中的鏡頭排查隱患，截至目前共收到作品20余份，并及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改。開(kāi)展“安全合格班組”創(chuàng )建活動(dòng)，強化安全宣傳活動(dòng)，提升職工安全意識。

                          （王靜靜）